Kommunikationsstrategien, Change Management, HR Beratung im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung, Workshopdesign und Moderation, Teambuildung, Trainer- und Coachausbildung, Qualitätssicherung und Transfer von Trainingsmaßnahmen
Beratungsprojekte
Begleitung von Change Projekten
Entwicklung von Kommunikationsstrategien bei Reorganisationen
Optimierung von HR-Prozessen
Entwicklung und Einführung professioneller PE/OE sowie Ausbildungskonzepte
Prozessbegleitung von Projekten
Begleitung bei der Einführung von Lean Production
Design und Moderation interner Strategieworkshops
Ausbildung interner Coaches und Change Agents
Entwicklung und Einführung eines effektiven Gesundheitsmanagements
Qualifikationen
2020: Fortbildung zum zertifizierten virtuellen Trainer, Hemsley Fraser
2014: Auszeichnung als Top Lead Training Designer Europe, Samsung
2013: Fortbildung zum Assessor für Facet5 Personality Test
2011-2012: Ausbildung zum Business Coach und Change Management Consultant, Volvo/Universität Stockholm
2010: Fortbildung zum Assessor für 360° Feedback, Korn Ferry
2010: Fortbildung zum Assessor für Career View & Decision Styles, Decision Dynamics
2009: Fortbildungen im Bereich Führung, Kommunikation und Changemanagement
2008: Ausbildung als Six Sigma Green Belt, Juran Institute
2005: Abschluss des Studiums als Diplom-Pädagoge für Erwachsenenbildung
1999-2005 Studium der Pädagogik (Schwerpunkt beruflich-betriebliche Aus- und Weiterbildung) an der Philips-Universität Marburg und der Universität Trier
Berufserfahrung
Seit 2015 freiberuflich als Trainer und Coach
Seit 2019 Lehrbeauftragter an der Goethe Universität Frankfurt am Main
3 Jahre Leiter Personalentwicklung für Europa, Samsung
7 Jahre Personalreferent, Personalentwickler und stellvertretender Personaldirektor, Volvo
